Sondage | Régimes de retraite et assurance collective

Dans le cadre du Chantier Filet social en culture, le groupe de travail Régimes de retraite et assurance collective invite les organismes culturels à répondre à un sondage. Ce sondage revêt une grande importance puisqu’il permettra d’effectuer un premier état des lieux des protections existantes en matière d’assurances et de retraite dans le secteur des arts et de la culture.

Durée du sondage : prévoir 15 à 20 minutes

Date butoir : 30 juin, 17h

Lien vers le sondage : https://fr.surveymonkey.com/r/NTJ7KFC

Objectif
Ce sondage exploratoire constitue la première étape d’une démarche visant à mieux comprendre les protections existantes en matière d’assurances collectives et de retraite dans le secteur culturel afin d’alimenter les travaux de modélisation et l’élaboration de scénarios adaptés au secteur.

Les questions portent sur les régimes d’assurances collectives et les régimes de retraite offerts par les organisations du secteur culturel du Québec à leur personnel (salarié ou non).

À qui s’adresse le sondage ?
Ce sondage s’adresse aux directions générales des organismes du secteur culturel. Les organisations syndicales dont les employé.e.s sont couvert.e.s par un régime d’assurances collectives et un régime de retraite n’ont pas à remplir ce sondage.
Un autre sondage à l’intention des travailleur.ses, artistes et artisan.es de la culture suivra.

Confidentialité et anonymat
Les informations recueillies seront traitées de manière confidentielle et utilisées uniquement à des fins d’analyse et nous garantissons l’anonymat lors de la diffusion des résultats.

Les données brutes serviront exclusivement aux travaux du groupe de travail sur les assurances collectives et le régime de retraite du Chantier Filet social en culture.

À propos du Chantier Filet social en culture
Le Chantier sur le Filet social en culture, porté par Compétence Culture, vise à renforcer la sécurité socioéconomique des artistes, artisanes, artisans, travailleuses et travailleurs de la culture à travers quatre piliers de protection sociale. En mobilisant expertises, données et expériences de terrain, ce projet collectif vise à développer des modèles structurants et adaptés aux réalités professionnelles du secteur. Son objectif est de bâtir un environnement professionnel plus équitable, plus résilient et mieux adapté aux spécificités du travail culturel.

Pour toute question ou commentaire en lien avec le contenu du sondage, veuillez contacter Gilles Charland au gilles.charland@videotron.ca

Pour toute question ou commentaire en lien avec l’administration du sondage, veuillez contacter Christine Harel au harelerah@gmail.com